Miért tudnak hozzánk utazni a csehek?
A válasz kissé leegyszerűsítve: azért, mert megtehetik.
A fenti grafikon mutatja (negyedéves adatok), hogy a bérek gyakorlatilag 2014-től meredeken emelkednek. A bruttó bér 2017. III. negyedévében is növekedett, konkrétan jelenleg 29 050 CZK (ez nagyjából 325 000 Ft-ot jelent).
Jelmagyarázat: a kék oszlopok az átlagos bruttó nominál bért, a kék vonal a nominál bér indexét a piros a reálbér indexét mutatja.
Egyébként más, fontos mutatókból is jól állnak. A lakosság száma növekszik (jelenleg 10 597 473 fő lakja az országot), a hazai össztermék növekedése 5%, az ipari termelés is rapid módon, 10,5%-kal növekedett és az építőiparnak sincs miért szerénykednie: a növekedés 5,9%.
Az itt közölt adatok a 2017-es év III. negyedévére vonatkoznak.
Forrás: Cseh Statisztikai Hivatal (Český statistický úřad).
Fontos tudni, hogy a cseh munkáltató alkalmazottainak évente egyszer kifizetheti - csökkentve ezzel adóalapját - szolgáltatói számla ellenében a rekreációs célú üdülését - legyen az belföldön vagy külföldön. Gyakorlatból tudjuk, hogy ennek mértéke akár 4-500 Euró is lehet munkavállalónként.